Colmenarejo
El Escorial
EL ESCORIAL
Fresnedillas
FRESNEDILLAS DE LA OLIVA
Navalagamella
NAVALAGAMELLA
Robledo
ROBLEDO DE CHAVELA
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SAN LORENZO DE EL ESCORIAL
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SANTA MARÍA DE LA ALAMEDA
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VALDEMAQUEDA
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ZARZALEJO
Valdemorillo
Valdemorillo
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Que es la conciliación – C

La conciliación de la vida personal, laboral y familiar pretende hacer compatible todos estos ámbitos de la vida.

Se entiende por conciliación de la vida familiar y laboral la introducción de una serie de medidas como un sistema de permisos por razones familiares, de atención a la infancia y a personas de edad avanzada y dependientes, y la creación de una estructura y organización del entorno laboral que facilite a los hombres y mujeres la combinación del trabajo y las responsabilidades familiares y del hogar.

Es necesario un reparto equitativo de la responsabilidad del hogar y el cuidado de los/as hijos/as y personas dependientes con el fin de distribuir justamente los tiempos de vida de hombres y mujeres. Se trata de la implicación de todos los miembros de la familia, que deben asumir las tareas domésticas y familiares como responsabilidad del grupo. Es una cuestión de hombres, mujeres, empresas e instituciones.

La necesidad regular la conciliación de trabajo y familia surge en la Unión Europea y está presente en las legislaciones de todos los Estados.

En España se aprobó la Ley de Conciliación de la vida laboral y familiar 39/1999 de 5 de noviembre que introduce cambios legislativos y modificaciones en otras leyes para que las personas trabajadoras, hombres y mujeres, puedan participar de la vida familiar.

Entre las medidas que facilitan la conciliación de la vida familiar y laboral podemos citar: las relativas a la organización del tiempo de trabajo, a permisos por responsabilidades familiares, que permitan crear y ampliar servicios para el cuidado de población infantil de 0 a 3 años, medidas en el ámbito educativo que faciliten el cumplimiento de los horarios laborales por los responsables familiares, servicios que apoyen el cuidado de las personas mayores y dependientes, etc.

 

< 2017 >
Noviembre
  • 10

    BOLSA DE EMPLEO AUX. ADMVO.

    Todo el día
    10/11/2017

    La Mancomunidad de Servicios Sociales Sierra Oeste ha dictado una resolución de la presidencia por la que se aprueba la convocatoria para la creación de una bolsa de espera para el puesto de trabajo de Auxiliar Administrativo, con el fin de cubrir necesidades de empleo temporal.

    El plazo para la presentación de solicitudes es de 10 días naturales y empezará a contar a partir del día siguiente de la publicación del anuncio en el BOCM.

     

    BASES CONVOCATORIA BOLSA DE ESPERA

    INSTANCIA BOLSA DE ESPERA

    DECLARACION JURADA

  • 16

    PULSERAS DE EMERGENCIA PARA PERSONAS MAYORES CON DEMENCIA O ALZHEIMER

    Todo el día
    16/11/2017

     

    SE AMPLIA EL PLAZO PARA PRESENTAR SOLICITUDES HASTA EL 29 DE ENERO DE 2018

    Se informa a los vecinos y vecinas de los municipios de Colmenarejo, El Escorial, Fresnedillas de La Oliva, Navalagamella, Robledo de Chavela, San Lorenzo de El Escorial, Santa María de La Alameda, Valdemaqueda, Valdemorillo, y Zarzalejo de lo siguiente:

    La Comunidad de Madrid va a poner a disposición de los ayuntamientos y mancomunidades de la región un total de 5.000 pulseras de emergencia código QR, para que sean distribuidas entre las personas mayores que sufran, en su fase inicial, algún tipo de demencia o enfermedad de Alzheimer, ofreciéndoles una cobertura de apoyo y seguridad a ellos/as y a sus familias.

     

    Los beneficiarios de esta pulsera deben ser personas de 65 o más años de edad.

     

    SOLICITUD PULSERA QR